Le cabinet Trudel Nadeau est heureux de procéder au lancement de son nouveau site internet destiné aux dirigeantes et dirigeants syndicaux, à leurs conseillères et conseillers de même qu'à toute personne qui désire être informée sur des questions qui intéressent le droit du travail et de l'emploi.
En outre, nous diffuserons lorsque utile des bulletins d'information sur des sujets variés d'intérêt général pour répondre aux préoccupations les plus urgentes de notre clientèle. Il vous sera loisible de le recevoir en vous abonnant au fil RSS. 
Pour nous aider à mieux vous informer, vous pourrez nous envoyer tous vos commentaires et suggestions à info@trudelnadeau.com et nous tenterons d'y donner suite autant que possible.
Par ailleurs, vous trouverez sous la rubrique " Liens " différentes adresses internet vous permettant d'accéder à des sites législatifs et gouvernementaux. Vous pourrez également y retrouver les adresses internet de diverses associations et regroupements syndicaux.
Robert Dury
pour l'équipe de Trudel Nadeau
Trudel Nadeau compte aujourd’hui 20 avocates et avocats. Au cours des années, le groupe s'est bâti une solide réputation comme spécialiste en droit du travail et de l’emploi au service des syndicats et de leurs membres. Depuis de nombreuses années il représente plusieurs des grands syndicats canadiens, québécois et internationaux dans les secteurs public et privé, sous juridiction provinciale et fédérale. Chez les avocats qui représentent le monde syndical, Trudel Nadeau est parmi les plus importants cabinets au Québec et un des chefs de file au Canada. Les avocats du groupe offrent une gamme complète de services professionnels aux associations de salariés et à leurs membres dans les matières suivantes :
Le cabinet offre aussi des services de qualité en matière pénale et criminelle, de même que dans le secteur des décrets tenant lieu de conventions collectives.
L'histoire de Trudel Nadeau est étroitement liée à celle du mouvement syndical au Québec et au Canada. Les avocats du groupe ont été associés de façon étroite à plusieurs événements qui ont constitué des jalons importants dans l'histoire et le développement des grands syndicats et en particulier ceux affiliés à la FTQ et au CTC. Mentionnons notamment la grève de Murdochville, la difficile campagne de syndicalisation des Métallos chez les employés du groupe Noranda, la formation du Syndicat canadien de la fonction publique et le regroupement syndical à l'Hydro-Québec, l'élaboration du Code du travail au début des années 60 et sa première réforme à la fin de cette décennie, la reconnaissance du droit d'association dans la fonction publique et les négociations dans les secteurs public et parapublic au Québec, la grève chez 7-Up en 1968, le conflit de 1969 chez les pompiers et policiers de Montréal, la grève de 22 mois en 1974 à la United Aircraft, la formation des grands syndicats canadiens notamment chez les travailleurs et travailleuses des postes, de l'automobile et de la télévision, les multiples batailles des travailleurs et travailleuses de la Société canadienne des postes, des employés d'hôpitaux, des cols bleus, des cols blancs, des policiers et des pompiers, des professionnelles et professionnels du Gouvernement du Québec et de la Ville de Montréal, la conquête de l'équité et de l'égalité pour les travailleuses, etc.
Les avocates et avocats de Trudel Nadeau ont donc joué et continuent de jouer un rôle important dans le développement et l'évolution du droit du travail au Québec et au Canada.